EDITAL UESC Nº 094
ABERTURA DE INSCRIÇÕES
Processo Seletivo para Professores/Formadores – Programa TOPA

O Reitor da Universidade Estadual de Santa Cruz – UESC, no uso de suas atribuições, considerando a Lei nº 11.473 de 14 de maio de 2009 e Resolução CONSEPE nº 050/2009, torna pública a abertura de inscrições para seleção de Professores/Formadores para o Programa Todos pela Alfabetização – TOPA, mediante condições estabelecidas neste Edital.

DAS DISPOSIÇÔES PRELIMINARES
O Programa objetiva a formação dos alfabetizadores, tradutores intérpretes de Libras e coordenadores de turmas, para a implantação e funcionamento do Programa Todos pela Alfabetização – TOPA, nas áreas de abrangência das DIREC 05 a 09.

DAS VAGAS

A seleção objetiva o preenchimento de vagas para Docente/Formador para o Programa Todos pela Alfabetização – TOPA. 

1.	DAS INSCRIÇÕES:
PERÍODO	De 03 a 05 e de 08 a 09 de agosto de 2011	
HORÁRIO	Das 08 às 12 horas, das 13 às 16 horas	
LOCAL	Protocolo Geral da UESC, térreo do Pavilhão Adonias Filho	

2.	VAGAS E REQUISITOS:
Cargo	 Vagas	Requisitos	
Professor Formador	10	- Ser professor da Rede Estadual ou Municipal de Ensino do Estado da Bahia.
- Ser professor aposentado do Departamento de Ciências da Educação da Universidade Estadual de Santa Cruz – UESC.
- Ter experiência em formação de professores da Educação Básica.
- Ter disponibilidade de tempo para atuar no programa e fazer viagens para formação e acompanhamento pedagógico, no âmbito das DIREC 05, 06, 07, 08 e 09. 	
Professor Formador (Tradutor, Intérprete de Libras)	03	- Ser professor da Rede Estadual ou Municipal de Ensino do Estado da Bahia.
- Ter experiência em formação de professores. 
- Ter curso de Licenciatura ou Pós Graduação Lato Sensu ou Stricto Sensu em Educação. 
- Ter disponibilidade de tempo para atuar no programa e fazer viagens para formação e acompanhamento pedagógico, no âmbito das DIREC 05, 06, 07, 08 e 09.
- Ter conhecimento ou experiência em Libras. 	

3.	CARGA HORÁRIA E ATRIBUIÇÕES	
Cargo: Professor Formador do Programa Todos Pela Alfabetização - TOPA
Carga Horária: Será estabelecida a partir das necessidades e demandas do programa, conforme cronograma específico, por um período de sessenta dias.	
Atribuições
•	Realizar visitas de acompanhamento pedagógico às turmas do Programa Todos Pela Alfabetização, nos municípios da área de abrangência da UESC. 
•	Planejar e realizar a formação dos alfabetizadores do Programa TOPA, sob a supervisão da coordenação pedagógica.
•	Participar das reuniões de planejamento junto à coordenação pedagógica.
•	Elaborar e encaminhar à coordenação, relatórios de todas as atividades desenvolvidas. 	

4.	MODALIDADE DE REMUNERAÇÃO E VIGÊNCIA
4.1 	Bolsa de Extensão conforme Resolução CONSEPE n° 50/2009 e com valor determinado pelo plano de trabalho, aprovado pelas instâncias competentes.
4.2 	O período do contrato será de dois meses, não podendo ser renovado. 
4.3	Os trabalhos serão iniciados a partir da homologação do resultado desta seleção e da convocação específica.

5.	DA DOCUMENTAÇÃO EXIGIDA NO ATO DA INSCRIÇÃO:
a.	Curriculum na plataforma Lattes (comprovado).
b.	Declaração de disponibilidade de tempo para o programa.
c.	Declaração de Vinculação à Rede Estadual ou Municipal..
d.	Declaração da carga horária de trabalho (emitida pela chefia imediata).							
6.	SELEÇÃO: A seleção constará de:
	DATA	
Análise do Curriculum (com base no Barema anexo)
		
Entrevista	
15 de agosto de 2011	
LOCAL: PRÓ-REITORIA DE EXTENSÃO – 5° ANDAR DA TORRE	
						
7.	DEMAIS EXIGÊNCIAS PARA O ATO DA CONVOCAÇÃO:
7.1.	O candidato que for selecionado deverá apresentar, no ato da convocação, documento comprobatório de que não possui outra Bolsa-Auxílio, o qual será encaminhado ao SEPES para o devido arquivamento.

Campus Prof. Soane Nazaré de Andrade, em 1º de agosto de 2011.

ANTONIO JOAQUIM BASTOS DA SILVA
REITOR

ANEXO I

BAREMA PARA ANÁLISE DO CURRICULUM – PROFESSOR/FORMADOR

Candidato (a) ____________________________________________ NOTA: _______

ESPECIFICAÇÃO	PONTUAÇÃO
POR
UNIDADE	VALOR	
1. TITULARIDADE	3,0 (VALOR MÁXIMO)	VALOR OBTIDO	VALOR TOTAL POR ESPECIFICAÇÃO	
1.1. Pós – Doutorado	0,25			
1.2. Doutorado	0,25			
1.3. Doutorado em Educação 	0,75			
1.4. Mestrado	0,25			
1.5. Mestrado em Educação	0,75			
1.6. Especialização	0,25			
1.4. Especialização na área de educação	0,50			
2. EXPERIÊNCIA EM ADMINISTRAÇÃO TÉCNICA E ACADÊMICA	1,0 (VALOR MÁXIMO)	VALOR OBTIDO	VALOR TOTAL POR ESPECIFICAÇÃO	
2.1. Diretor ou Coordenador 	0,25			
2.2. Coordenador de Projetos de Extensão	0,50			
2.5. Representante câmaras	0,25			
3. EXPERIÊNCIA NA ÁREA ESPECÍFICA	3,5 (VALOR MÁXIMO)	VALOR OBTIDO	VALOR TOTAL POR ESPECIFICAÇÃO	
3.1. Formador do TOPA	1,5			
3.2. Bolsista do TOPA	0,5			
3.3. Atuação na EJA - Educação de Jovens e Adultos (docência ou coordenação – pedagógica ou de projetos)	1,5			
4.. EXPERIÊNCIA DE ATUAÇÃO PROFISSIONAL, COMPROVADA, NAS ÁREAS DE: 	2,5 (VALOR MÁXIMO)	VALOR OBTIDO	VALOR TOTAL POR ESPECIFICAÇÃO	
4.1. Docente na Educação Básica (pelo menos um ano nos últimos dez anos)	0,5			
4.2. Coordenador pedagógico na Educação Básica (pelo menos um ano nos últimos cinco anos)	0,5			
4.3. Formação de Professores	1,0			
4.4. Cursos de extensão universitária na área de educação (mínimo de 40 horas, nos últimos três anos)	0,5			
TOTAL PARCIAL	10			

Ilhéus, _______ de ___________________ de 2011

Prof. Examinador _________________________________________________
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